为深入推进“三大战略、八大行动”,打造“三地一城”、建设“独好会昌”,优化县直单位人员队伍结构,充实县直单位工作力量,经县委、县政府研究,同意部分县直单位面向全县事业单位公开选调一批事业编制一般工作人员,根据选调工作有关规定,现制定本公告。
一、选调岗位及名额
本次县直单位公开选调事业编制一般工作人员12名。
二、报考范围和条件
(一)报考范围
全县(含乡镇)在编在岗的2021年12月前进入事业单位的事业编一般工作人员,其中乡(镇)事业单位工作人员须满相应服务年限方可报考。2006年1月之后进入事业单位的,必须是符合国家、省、市政策规定经组织人事部门公开考录(招聘)或国家政策性安置的人员。
(二)报考资格条件
1.政治立场坚定,具有良好的政治素质和道德品行,具有正常履行职责的身体条件和心理素质,具备职位要求的工作能力,工作表现好,服从组织安排;
2.各岗位具体学历、专业及其他要求详见附件1。岗位要求的学历、工作经历条件均指本岗位最低条件(含本条件);考生所学专业以《学科专业目录汇编》为准。专业要求为大类的,考生所学专业只要符合其中任何一个分类目录,即可报考;招聘岗位要求具体专业的,考生所学专业应与招聘岗位要求的专业一致方可报考。岗位表专业名称后括号中的数字为学科专业代码。报名人员不得报考所学专业代码与招考岗位专业代码不一致的岗位。
3.年龄在35周岁以下,即1989年6月15日(含)以后出生;夫妻双方在乡镇工作的,可放宽至40周岁,即1984年6月15日(含)以后出生;岗位另有要求的,以岗位设置条件为准;
4.近三年年度考核、师德考核结果为合格及以上等次,(试用期考核为不定等次的视为称职<合格>等次);
5.符合选调岗位要求的相关工作经历等其他资格条件;
6.法律法规规定的其他条件。
(三)具有下列情形之一的,不得选调:
1.受党纪政务处分,在处分期间或影响期间的,或正在接受有关部门审查尚未作出结论的;
2.被依法正在列为失信联合惩戒对象的;
3.尚在试用期的人员;
4.报考人员不得报考与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的人员具有上下级领导管理的岗位;
5.法律法规规定不得报考的其他情形。
三、选调程序
(一)报名
1.报名时间:2024年6月18日-2024年6月20日上班时间(8:30-12:30,14:30-17:30)
2.报名地点:会昌县社会保障大楼5楼会议室
3.报名所需材料
(1)本人身份证原件及复印件1份;
(2)电子照片,《报名表》1份(须经单位及主管部门审核同意后签字盖章),《汇总表》1份(电子版报送至rbjrsywg@126.com);
(3)学历学位证明材料原件及复印件1份,学历须提供中国高等教育学生信息网《教育部学历证书电子注册备案表》,学位须提供中国学位与研究生教育信息网学位查询结果1份;
(4)2021-2023年度考核登记表复印件各1份(加盖单位党组织印章);
(5)岗位要求的其他条件的佐证材料。
(二)资格审查
1.资格审查时间:2024年6月21日
2.县公开选调工作领导小组成员单位共同对报考人员的资格及条件进行审查。资格审查贯穿公开选调的全过程,如发现不符合条件者,取消资格。
(三)面试
1.面试时间:具体时间及地点另行通知。
2.采取结构化面试,总分为100分,主要测评报考对象的思想政治水平、岗位胜任能力和综合素质等。评委由若干考官组成,采取百分制评分。
(四)确定差额考察人选
若实际面试人员与选调名额不能形成竞争关系的(即实际面试人员等于或少于选调名额),该岗位考生面试成绩须达到70分(含)以上,方可入闱考察环节。
若实际面试人员与选调名额形成竞争关系的,则根据面试成绩从高分到低分按选调岗位1:2确定差额考察人选(入闱最后一名出现成绩相同者一并列入)。
由县委组织部、县人社局牵有关部门组建考察组,深入了解考察对象德、能、勤、绩、廉情况,查阅干部人事档案核实“三龄两历一身份”,并征求县纪委监委、县委政法委、县委信访局、县法院、县检察院、县公安局意见。根据考察情况产生入闱人员。
(五)公示
入闱考察人选经考察均为合格者,以面试成绩高者确定为拟选调人员,拟选调人员在会昌县人民政府网公示5天。公示过程中发现有投诉、举报不符合选用条件,经查证属实的,取消资格,进行递补。
(六)试用、调动
公示无异议,试用3个月。试用合格,提交县人事调配工作领导小组研究同意后,按照干部管理权限办理调动手续;试用不合格的,取消选调资格,返回原单位工作。
本公告具体解释权归会昌县县直单位公开选调一般工作人员领导小组。
选调咨询电话:0797-5622649
附件:1.会昌县县直单位2024年公开选调一般工作人员职位表
3.2024年会昌县县直单位公开选调一般工作人员报名信息汇总表
会昌县县直单位公开选调一般工作
人员领导小组办公室(代)
2024年6月15日
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