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公示和办理相关手续
(一)公示
根据考察情况和职位要求，按照干部管理权限和人岗相适原则，市应急管理局党委集体讨论、择优确定拟任职人员，分别在市应急管理局官方网站和拟任职人员原单位进行公示。公示期为5个工作日。公示及以后出现缺额的，不予递补。
(二)试用及办理相关手续
1.本次遴选设置3个月试用期，公示期满，对没有问题或反映问题不影响任用，进入遴选试用期;对反映有严重问题并查有实据的，取消遴选资格。
2.试用期内至转任手续办结前，拟任职人员在原工作单位的人事工资关系、待遇不变。试用期满考核合格的，按照有关规定办理转任、任职手续;考核不合格的，回原单位工作。
3.报名人员自愿放弃遴选资格的，须在考察结束后3个工作日内提出。
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