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考试
考试包括笔试和面试，考试总成绩按笔试成绩占40%、面试成绩占60%的比例合成(即考试总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%)。笔试成绩、面试成绩及总成绩均保留小数点后两位数字，若同一职位考生总成绩相同的，则按照面试成绩、笔试成绩高低顺序确定名次。
(一)笔试
1.笔试内容。笔试重点测试用习近平新时代中国特色社会主义思想指导分析和解决问题的能力。满分为100分。
2.笔试时间和地点，具体以准考证为准。
(二)资格复审
根据报考者笔试成绩划定合格分数线。根据笔试成绩从高到低顺序，按选调职位名额1:3比例确定面试人选;不足1:3的，按实际符合条件人数确定面试人选。由选调单位负责对面试人选进行资格复审，资格复审地址及咨询电话详见附件2，重点审核报名材料和个人档案等材料，资格复审不合格或取消面试资格的，依次递补符合条件者参加面试。
面试人选须提交的复审材料包括：报名登记表(需本人签名确认)、身份证、准考证、学历学位证书、单位出具的同意报考证明(含年度考核情况)原件、复印件各1份和全国人事档案专项审核干部任免审批表、最新的干部任免审批表、公务员(参公)登记表复印件(须所在单位组织人事部门加注“与原件相符”并加盖公章)和职位要求的其他材料等供选调单位复审。
(三)面试
面试由各选调单位组织实施，采用无领导小组讨论或结构化等形式进行，面试具体事宜另行通知。
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